Leadership globale
Al fine di garantire le risorse di cui l'organizzazione ha bisogno per esistere e svolgere la sua missione e lavorare in modo efficace ed efficiente, abbiamo istituito una struttura organizzativa vitale.
La struttura di ICERMediation comprende i livelli di gestione e consulenza, i membri, l'amministrazione e il personale, e le loro interconnessioni e interresponsabilità.
L'obiettivo a lungo termine di ICERMediation è creare e costruire una rete internazionale di sostenitori della pace (Global Peace and Security Council), membri efficaci ed efficienti del Consiglio (Consiglio di amministrazione), anziani, governanti/leader tradizionali o rappresentanti di gruppi etnici, religiosi e indigeni intorno il mondo (World Elders Forum), membri vivaci e coinvolgenti, nonché personale funzionante e attivo, che guidano l'attuazione del mandato dell'organizzazione dal segretariato in collaborazione con i partner.
Grafico organizzativo
Consiglio di Amministrazione
Il Consiglio di Amministrazione è responsabile della direzione generale, del controllo e della gestione degli affari, del lavoro e dei beni di ICERMediation. Per questo motivo, il Consiglio di amministrazione sarà sempre e agirà come organo di governo dell'Organizzazione sotto la supervisione del Consiglio di pace. Il Centro internazionale per la mediazione etno-religiosa (ICERMediation), con sede a New York 501 (c) (3 ) organizzazione no-profit con status consultivo speciale presso il Consiglio economico e sociale delle Nazioni Unite (ECOSOC), è lieta di annunciare la nomina di due dirigenti alla guida del suo Consiglio di amministrazione. Yacouba Isaac Zida, ex primo ministro e presidente del Burkina Faso, è stato eletto presidente del consiglio di amministrazione. Anthony ("Tony") Moore, fondatore, presidente e amministratore delegato di Evrensel Capital Partners PLC, è il neoeletto vicepresidente.
Yacouba Isaac Zida, ex primo ministro e presidente del Burkina Faso
Anthony ("Tony") Moore, fondatore, presidente e amministratore delegato di Evrensel Capital Partners PLC
La nomina di questi due leader è stata confermata il 24 febbraio 2022 durante la riunione di leadership dell'organizzazione. Secondo il dott. Basil Ugorji, presidente e amministratore delegato del Centro internazionale per la mediazione etno-religiosa, il mandato conferito al sig. Zida e al sig. Moore è incentrato sulla leadership strategica e sulla responsabilità fiduciaria per la sostenibilità e la scalabilità della risoluzione dei conflitti e della costruzione della pace lavoro dell'organizzazione.
Costruire un'infrastruttura di pace nel 21st secolo richiede l'impegno di leader di successo provenienti da una varietà di professioni e regioni. Siamo entusiasti di accoglierli nella nostra organizzazione e nutriamo grandi speranze per i progressi che faremo insieme nella promozione di una cultura di pace in tutto il mondo, ha aggiunto il dott. Ugorji.
Segreteria
Presieduto dal Presidente dell'Organizzazione e dal Chief Operating Officer, il Segretariato di ICERMediation è suddiviso in nove dipartimenti: Ricerca, Istruzione e formazione, Consulenza di esperti, Dialogo e mediazione, Progetti di risposta rapida, Sviluppo e raccolta fondi, Relazioni pubbliche e affari legali, Risorse umane e Finanza e Bilancio.
Presidente dell'Organizzazione
Basil Ugorji, Ph.D., Presidente e CEO
- dottorato di ricerca in Analisi e risoluzione dei conflitti presso la Nova Southeastern University, Fort Lauderdale, Florida, USA
- Master of Arts in Philosophy presso l'Université de Poitiers, Francia
- Diploma in studi di lingua francese presso il Centre International de Recherche et d'Étude des Langues (CIREL), Lomé, Togo
- Laureato in Filosofia presso l'Università di Ibadan, Nigeria
Missione Permanente di ICERMediazione presso le Nazioni Unite
Il Centro Internazionale per la Mediazione Etno-Religiosa (ICERMediation) è una delle poche organizzazioni a cui è stato concesso lo Statuto Consultivo Speciale presso il Consiglio economico e sociale delle Nazioni Unite (ECOSOC).
Lo status consultivo di un'organizzazione le consente di impegnarsi attivamente con l'ECOSOC delle Nazioni Unite e i suoi organi sussidiari, nonché con il Segretariato, i programmi, i fondi e le agenzie delle Nazioni Unite in vari modi.
Partecipazione alle riunioni e accesso alle Nazioni Unite
Lo status consultivo speciale di ICERMediation presso il Consiglio economico e sociale delle Nazioni Unite (ECOSOC) autorizza ICERMediation a designare rappresentanti ufficiali presso la sede delle Nazioni Unite a New York e gli uffici delle Nazioni Unite a Ginevra e Vienna. I Rappresentanti di ICERMediation potranno registrarsi e partecipare attivamente a eventi, conferenze e attività delle Nazioni Unite, nonché sedere come osservatori alle riunioni pubbliche dell'ECOSOC e dei suoi organi sussidiari, dell'Assemblea Generale, del Consiglio dei Diritti Umani e di altre decisioni intergovernative delle Nazioni Unite -fare corpi.
Incontra i Rappresentanti di ICERMediation alle Nazioni Unite
È in corso la designazione di rappresentanti ufficiali presso l'ufficio delle Nazioni Unite a Vienna.
È in corso la designazione di rappresentanti ufficiali presso l'ufficio delle Nazioni Unite a Vienna.
È in corso la designazione di rappresentanti ufficiali presso l'ufficio delle Nazioni Unite a Ginevra.
Comitato editoriale / Comitato di revisione tra pari
Pannello di revisione tra pari
- Matthew Simon Ibok, Ph.D., Nova Southeastern University, Stati Uniti
- Sheikh Gh.Waleed Rasool, Ph.D., Università Internazionale di Riphah, Islamabad, Pakistan
- Kumar Khadka, Ph.D., Kenneshaw State University, Stati Uniti
- Egodi Uchendu, Ph.D., Università della Nigeria Nsukka, Nigeria
- Kelly James Clark, Ph.D., Grand Valley State University, Allendale, Michigan, Stati Uniti
- Ala Uddin, Ph.D., Università di Chittagong, Chittagong, Bangladesh
- Qamar Abbas, Ph.D. Candidato, Università RMIT, Australia
- Don John O. Omale, Ph.D., Università Federale Wukari, Stato di Taraba, Nigeria
- Segun Ogungbemi, Ph.D., Adekunle Ajasin University, Akungba, Stato di Ondo, Nigeria
- Stanley Mgbemena, Ph.D., Università Nnamdi Azikiwe, Stato di Awka Anambra, Nigeria
- Ben R. Ole Koissaba, Ph.D., Associazione per l'avanzamento della ricerca educativa, USA
- Anna Hamling, Ph.D., Università del New Brunswick, Fredericton, NB, Canada
- Paul Kanyinke Sena, Ph.D., Egerton University, Kenya; Comitato di coordinamento dei popoli indigeni dell'Africa
- Simon Babs Mala, Ph.D., Università di Ibadan, Nigeria
- Hilda Dunkwu, Ph.D., Università di Stevenson, USA
- Michael DeValve, Ph.D., Bridgewater State University, Stati Uniti
- Timothy Longman, Ph.D., Università di Boston, USA
- Evelyn Namakula Mayanja, Ph.D., Università di Manitoba, Canada
- Mark Chingono, Ph.D., Università dello Swaziland, Regno dello Swaziland
- Arthur Lerman, Ph.D., Mercy College, New York, Stati Uniti
- Stefan Buckman, Ph.D., Nova Southeastern University, Stati Uniti
- Richard Queeney, Ph.D., Bucks County Community College, Stati Uniti
- Robert Moody, Ph.D. candidato, Nova Southeastern University, USA
- Giada Lagana, Ph.D., Università di Cardiff, Regno Unito
- Autumn L. Mathias, Ph.D., Elms College, Chicopee, MA, USA
- Augustine Ugar Akah, Ph.D., Università di Kiel, Germania
- John Kisilu Reuben, Ph.D., militare keniota, Kenya
- Wolbert GC Smidt, Ph.D., Friedrich-Schiller-Universität Jena, Germania
- Jawad Kadir, Ph.D., Università di Lancaster, Regno Unito
- Angi Yoder-Maina, Ph.D.
- Jude Aguwa, Ph.D., Mercy College, New York, Stati Uniti
- Adeniyi Justus Aboyeji, Ph.D., Università di Ilorin, Nigeria
- John Kisilu Reuben, Ph.D., Kenya
- Badru Hasan Segujja, Ph.D., Università Internazionale di Kampala, Uganda
- George A. Genyi, Ph.D., Università federale di Lafia, Nigeria
- Sokfa F. John, Ph.D., Università di Pretoria, Sud Africa
- Qamar Jafri, Ph.D., Universitas Islam Indonesia
- Membro George Genyi, Ph.D., Benue State University, Nigeria
- Hagos Abrha Abay, Ph.D., Università di Amburgo, Germania
Progettazione del layout: Muhammad danese
Opportunità di sponsorizzazione
Tutte le richieste sulle opportunità di sponsorizzazione per i prossimi numeri della rivista devono essere inviate all'editore tramite la nostra pagina dei contatti.
Ti piacerebbe lavorare con noi? Visita il nostro Pagina carriere candidarsi per qualsiasi posizione di vostra scelta