Çûna nava
Ji bo çareserkirina nakokiyên etnîkî, nijadî, û olî û avakirina aşitiyê navendek pêşkeftî ya nûjen.
Di ICERMediation de, em hewcedariyên pêşîlêgirtin û çareseriyê yên pevçûnên etnîkî, nijadî û olî nas dikin. Em gelek çavkaniyan, di nav de lêkolîn, perwerde û rahênan, şêwirmendiya pispor, diyalog û navbeynkariyê, û projeyên bersivdana bilez, di nav de berhev dikin, da ku piştgiriyê bidin aştiya domdar li welatên çaraliyê cîhanê.
Bi rêya tora endametiya xwe ya ji rêber, pispor, pispor, bijîjk, xwendekar û rêxistinên ku nêrîn û pisporiya herî berfireh ji qada nakokiyên etnîkî, nijadî, û olî, diyalog û navbeynkariya olan, navetnîkî an navnijadî û navbeynkariya herî berfireh temsîl dikin. pisporiya li seranserê netewe, dîsîplîn û sektoran, ICERMmediation di pêşvebirina a çanda aştiyê di nav komên etnîkî, nijadî û olî de, di navbera û di nav de.
ICERMediation rêxistinek neqezenc a 501 (c) (3) ya New York-ê ye ku di Rewşa Şêwirmendiya Taybet de bi Konseya Aborî û Civakî ya Neteweyên Yekbûyî (ECOSOC).
Mîsyona me
Em rêbazên alternatîf ên pêşîlêgirtin û çareserkirina nakokiyên etnîkî, nijadî û olî yên li welatên cîhanê pêşdixin. Em hewl didin ku alîkariya Neteweyên Yekbûyî û Dewletên Endam bikin ku bigihîjin Armanca Pêşkeftina Domdar 16: aştî, tevlêbûn, pêşkeftina domdar û dadwerî.
Vision me
Em cîhanek nû xeyal dikin ku bi aşitiyê ve tête taybetmend kirin, bêyî ku cûdahiyên çandî, etnîkî, nijadî û olî be. Em bi xurtî di wê baweriyê de ne ku bikaranîna navbeynkarî û diyalogê ji bo rêgirtin û çareserkirina nakokiyên etnîkî, nijadî û olî li welatên çaraliyê cîhanê mifteya afirandina aştiya domdar e.
Nirxên me
Me nirxên bingehîn ên jêrîn wekî nirx an îdealên bingehîn ên di dilê rêxistina xwe de pejirand: serxwebûn, bêalîbûn, nepenî, ne-cudakarî, yekitî û bawerî, rêzgirtina cihêrengiyê, û profesyonelî. Van nirxan rêbernameyê pêşkêş dikin ka divê em di pêkanîna mîsyona xwe de çawa tevbigerin.
Serxwebûnî
ICERMediation pargîdaniyek serbixwe ya ne-qezencê ye, û ne girêdayî hukûmet, komên bazirganî, siyasî, etnîkî an olî, an saziyek din e. ICERMmediation ji hêla kesên din ve nayê bandor kirin an kontrol kirin. ICERMediation ne di bin tu desthilatdarî an dadrêsiyê de ye, ji xeynî xerîdarên xwe, endamên wê û raya giştî ya ku ew wekî pargîdaniyek ne-qezencê berpirsiyar e.
Bêalîbûn
ICERMediation li ser bêalîbûnê hatî damezrandin û pabend e, bêyî ku xerîdarên me kî ne. Di pêkanîna karûbarên xwe yên pîşeyî de, reftarên ICERMediation her dem ji cihêkarî, alîgiriyê, berjewendiya xwe, alîgiriyê, an pêşdaraziyê bêpar e. Li gorî standardên navneteweyî yên sazkirî, karûbarên ICERMmediation bi awayên ku adil in têne kirin, ji bo hemû aliyan dadperwer, dadmend, bêalî, bê pêşdaraz û objektîf.
nepenîtiya
Ji ber mîsyona xwe ya di pêşîlêgirtin û çareserkirina nakokiyên etno-olî de, ICERMediation neçar e ku hemî agahdariya ku ji îcrakirina karûbarên pîşeyî derdikevin, an girêdayî bi wan re nehênî bihêle, di nav de rastiya ku navbeynkariyek dê pêk were an heye. pêk hat, heya ku bi qanûnê neçar be. Her agahdariya ku ji hêla yek ji alîyan ve ji navbeynkarên ICERMmediationê re bi nepenî hatî eşkere kirin, bêyî destûr an heke ji hêla qanûnê ve neçar be ji aliyên din re neyê eşkere kirin.
Ne-cûdakarî
ICERMediation bi ti carî an di bin şert û mercan de dê karûbarên xwe, an bernameyên xwe ji ber sedemên têkildar bi nijad, reng, netewe, etnîsîte, ol, ziman, meyla zayendî, raman, girêdana siyasî, dewlemendî an rewşa civakî ya partiyan venegire.
Yekbûn & Bawerî
ICERMediation bi xurtî pabend e ku pêbaweriyê bi dest bixe û pêbaweriya xerîdar û sûdmendên bername û karûbarên xwe, û hem jî di nav civakê de bi tevahî, bi xîret û profesyonelî mîsyona xwe bi berpirsiyarî û jêhatî pêk bîne.
Karbidest, karmend û endamên ICERMmediation dê her dem:
- Di çalakî û tevgerên rojane de domdarî, karakterek baş û xwerû nîşan bidin;
- Bi durustî û pêbaweriyê bêyî berçavgirtina berjewendiya kesane tevbigerin;
- Di pêvajoya biryargirtinê de bêalî tevbigerin û li hember her cûre bandorên etnîkî, olî, siyasî, çandî, civakî an takekesî bêalî bimînin;
- Mîsyona Rêxistinê li ser berjewendî û rehetiya kesane ragirin û pêşve bibin.
Rêzgirtina ji Pirrengî
Rêzgirtina cihêrengiyê di dilê mîsyona ICERMediation de ye û rêberiya pêşvebirin û pêkanîna bername û karûbarên Rêxistinê dike. Ji bo piştgirîkirina vê rêbernameyê, karmend, karmend û endamên ICERMmedia:
- Nirxên cihêreng ên di ol û etnîsîteyan de cih digirin nas bikin, lêkolîn bikin û alîkariya gel bikin;
- Bi mirovên ji her paşerojê re bi bandor bixebitin;
- Bi edeb in, rêzdar û bi sebir in, bi her kesî re bi dadperwerî û bi rengekî bêcudakar tevdigerin;
- Bi baldarî guhdarî bikin û her hewl bidin ku bi tevahî hewcedarî û helwestên cihêreng ên xerîdar, sûdmend, xwendekar û endaman fam bikin;
- Nerazîbûn û tevgerên xwe bikolin da ku ji texmîn û bersivên stereotip dûr bikevin;
- Rêzgirtin û têgihîştina nêrînên cihêreng bi teşwîqkirina diyalogê di nav û di navbera pêkhateyên cihêreng de, û li hember pêşdaraziyên heyî û dîrokî yên hevpar, cihêkarî û dûrxistina civakî;
- Piştgiriyek erênî û pratîkî bidin kesên mexdûr û mexdûran.
Profesyonelî
ICERMmediation dê di peydakirina hemî karûbaran de asta herî bilind a profesyoneliyê nîşan bide:
- Di her kêliyê de pabendbûna bi mîsyon, bername û karûbarên ICERMediation re nîşan didin;
- Nîşandana asteke bilind a pisporî û jêhatîbûna pîşeyî di mijarê de û pêkanîna navbeynkariya etno-olî;
- Di peydakirina karûbarên pêşîlêgirtin, çareserî û navbeynkariyê de afirîner û jêhatî bûn;
- Bersivdar û bikêrhatî, jêhatî, pêbawer, berpirsiyar, di çarçoweya demê de hesas û encamgir;
- Nîşandana jêhatîbûnên navbeynkar, pirçandî û dîplomatîk ên awarte.
Erka me
Em mecbûr in ku:
- Li ser nakokiyên etnîkî, nijadî û olî yên li welatên çaraliyê cîhanê lêkolînên zanistî, pirzimanî û encamgir pêk bînin;
- Pêşxistina rêbazên alternatîf ên çareserkirina nakokiyên etnîkî, nijadî û olî;
- Di nav komele û rêxistinên Diyasporayê de li Eyaleta New Yorkê û bi giştî li Dewletên Yekbûyî yên Amerîkayê (DYA) ji bo çareseriyeke aktîv a pevçûnê li welatên li çaraliyê cîhanê, hevgirtineke dînamîk mezin bikin û pêşve bibin;
- Ji bo xurtkirina hevjiyana aştiyane di nav cudahiyên çandî, etnîkî, nijadî û olî de ji bo xwendekaran bernameyên perwerdehiya aştiyê organîze bikin;
- Bi karanîna teknolojiya nûjen, medyaya civakî, konferans, semîner, atolye, ders, huner, weşan, werzîş, hwd. forumên ragihandinê, diyalogê, danûstendinên navetnîkî, nijadî û olan ava bikin;
- Bernameyên perwerdehiya navbeynkariya etno-olî ji bo serokên civakê, rêberên olî, nûnerên komên etnîkî, partiyên siyasî, efserên giştî, parêzer, karmendên ewlehiyê, bijîjk, xebatkarên tenduristiyê, çalakvan, hunermend, serokên karsaziyê, komeleyên jinan, xwendekar, mamoste, organîze bikin. hwd.;
- Li welatên çaraliyê cîhanê, di bin pêvajoyek bêalî, nepenî, bihaya herêmî û bilez de, karûbarên navbeynkariya nav-civakî, navetnîkî, nijadî û olan pêşde bibin û peyda bikin;
- Di warê çareserkirina nakokiyên navbera etnîkî, navnijadî, olan, nav-civak û navçandî de wekî navendek jêhatî ya navbeynkar, zanyar û siyasetmedarên navbeynkar tevbigerin;
- Koordînasyon û alîkariya saziyên heyî yên bi çareserkirina nakokiyên etnîkî, nijadî û olî yên li welatên cîhanê re têkildar in;
- Di warê çareserkirina nakokiyên etnîkî, nijadî û olî de karûbarên pispor û şêwirmendiyê pêşkêşî serokatiya fermî û nefermî, rêxistinên herêmî, herêmî û navneteweyî, û her weha saziyên din ên eleqedar bikin.
Mantra me
Ez ew im ku ez im û etnîsîte, nijad an ola min nasnameya min e.
Hûn kî ne û etnîsîte, nijad an ola we nasnameya we ye.
Em yek mirovahî ne ku li ser yek gerstêrkê hevgirtî ne û mirovahiya me ya hevpar nasnameya me ye.
Wext e:
- Ji bo ku em xwe li ser cûdahiyên xwe perwerde bikin;
- Ji bo kifşkirina wekhevî û nirxên me yên hevpar;
- Ji bo bi hev re di nav aştî û aramiyê de bijîn; û
- Ji bo parastin û rizgarkirina gerstêrka me ji bo nifşên pêşerojê.