Troli Membeli-belah

Tiada produk dalam troli.

Troli Membeli-belah

Tiada produk dalam troli.

Organ Utama

Kepimpinan Global

Untuk mendapatkan sumber yang diperlukan oleh organisasi untuk wujud dan melaksanakan misinya serta berfungsi dengan berkesan dan cekap, kami telah mewujudkan struktur organisasi yang penting.

Struktur ICERMediation termasuk peringkat pengurusan dan penasihat, keahlian, pentadbiran dan kakitangan, serta kesalinghubungan dan antara tanggungjawab mereka.

Matlamat jangka panjang ICERMediation adalah untuk mewujudkan dan membina rangkaian antarabangsa penyokong keamanan (Majlis Keamanan dan Keselamatan Global), ahli Lembaga Pengarah (Lembaga Pengarah) yang berkesan dan cekap, orang tua, pemerintah/pemimpin tradisional atau wakil kumpulan etnik, agama dan orang asli di sekeliling dunia (World Elders Forum), keahlian yang bertenaga dan menarik, serta kakitangan yang berfungsi dan aktif, menerajui pelaksanaan mandat organisasi daripada sekretariat dengan kerjasama rakan kongsi.

Carta organisasi

Carta Organisasi Pusat Antarabangsa untuk Pengantaraan Agama Etno 1

Lembaga Pengarah

Lembaga Pengarah bertanggungjawab ke atas arahan am, kawalan dan pengurusan hal ehwal, kerja dan harta ICERMediation. Atas sebab ini, Lembaga Pengarah hendaklah sentiasa dan bertindak sebagai badan pentadbir Organisasi di bawah pengawasan Majlis Keamanan. Pusat Antarabangsa untuk Pengantaraan Etno-Agama (ICERMediation), sebuah 501 (c) yang berpusat di New York (3). ) organisasi bukan untung dalam Status Perundingan Khas dengan Majlis Ekonomi dan Sosial Pertubuhan Bangsa-Bangsa Bersatu (ECOSOC), dengan sukacitanya mengumumkan pelantikan dua eksekutif untuk mengetuai Lembaga Pengarahnya. Yacouba Isaac Zida, Bekas Perdana Menteri dan Presiden Burkina Faso telah dipilih untuk berkhidmat sebagai Pengerusi Lembaga Pengarah. Anthony ('Tony') Moore, Pengasas, Pengerusi & Ketua Pegawai Eksekutif di Evrensel Capital Partners PLC, ialah Naib Pengerusi yang baru dilantik.

Yacouba Isaac Zida Lembaga Pengarah

Yacouba Isaac Zida, Bekas Perdana Menteri dan Presiden Burkina Faso

Yacouba Isaac Zida ialah bekas pegawai tentera yang dilatih di Burkina Faso, Maghribi, Kanada, Amerika Syarikat, Jerman, dan berkelulusan tinggi dalam bidang perisikan. Pengalamannya yang kaya dan panjang sebagai pegawai kanan dan komitmennya terhadap kepentingan umum masyarakat menyebabkan beliau dilantik dan dilantik sebagai Perdana Menteri kerajaan peralihan Burkina Faso selepas kebangkitan rakyat yang menamatkan pemerintahan diktator selama 27 tahun pada Oktober 2014. Yacouba Isaac Zida memimpin pilihan raya paling adil dan telus dalam sejarah negara. Selepas itu beliau meletak jawatan pada 28 Disember 2015. Mandat beliau telah dipenuhi dalam masa yang ditetapkan dan pencapaian beliau amat dihargai oleh Pertubuhan Bangsa-Bangsa Bersatu, Kesatuan Eropah, Kesatuan Afrika, Francophonie, Komuniti Ekonomi Negara-negara Afrika Barat (ECOWAS), dan Antarabangsa Tabung Kewangan. Encik Zida kini sedang melanjutkan pengajian di peringkat PhD dalam Pengajian Konflik di Universiti Saint Paul di Ottawa, Kanada. Penyelidikannya memfokuskan kepada keganasan di wilayah Sahel.
Anthony Moore Lembaga Pengarah

Anthony ('Tony') Moore, Pengasas, Pengerusi & Ketua Pegawai Eksekutif di Evrensel Capital Partners PLC

Anthony ('Tony') Moore mempunyai pengalaman 40+ tahun dalam industri perkhidmatan kewangan global setelah menetap dan bekerja di 6 negara, 9 bandar dan berurus niaga di 20+ negara lain dalam kerjayanya yang panjang dan terbilang. Paling ketara, Tony membuka dan menguruskan pejabat Goldman Sachs (Asia) Ltd yang berpangkalan di Hong Kong; ialah Ketua Perbankan Pelaburan pertama di Goldman Sachs Jepun di Tokyo dan Pengarah Eksekutif di Goldman Sachs Ltd di London di mana beliau bertanggungjawab untuk penswastaan ​​UK dan hubungan dengan sejumlah besar syarikat Footsie 100. Berikutan kerjayanya di Goldman Sachs, beliau memegang, antara jawatan lain, Ahli Lembaga Amanah Banker Int'l dan Pengerusi Kewangan Korporat di BZW, anak syarikat perbankan pelaburan Barclays Bank. Tony juga pernah memegang jawatan kanan dalam industri termasuk Presiden & Ketua Pegawai Eksekutif New Energy Ventures Technologies di Los Angeles, salah satu peserta awal dalam industri kuasa AS yang menyahkawalseliaan. Tony telah berkhidmat, dan masih banyak berkhidmat, sebagai Pengerusi dan/atau Pengarah Lembaga bagi sejumlah besar syarikat awam dan swasta di Amerika Syarikat, Eropah dan Asia/Pasifik. Pengalaman beliau meliputi pembiayaan pasaran modal, penjanaan dana ekuiti, penggabungan & pengambilalihan rentas sempadan, kewangan projek, hartanah, logam berharga, pengurusan aset (termasuk pelaburan alternatif), nasihat kekayaan, dsb. Beliau mempunyai pengalaman khusus dalam membimbing permulaan dan baru muncul syarikat terus ke jalan keluar, sama ada jualan perdagangan atau IPO. Kini berpangkalan di Istanbul, Tony ialah Pengasas dan Pengerusi Eksekutif Evrensel Capital Partners, sebuah bank saudagar global, pengurusan dana dan syarikat perdagangan. Beliau amat berminat untuk memberikan nasihat strategik dan kewangan kepada syarikat yang mempunyai aspek kemanusiaan yang penting dalam penawaran mereka dan secara umum mencari, dalam tempoh warisan hidupnya ini, peluang untuk menyumbang kepada mencipta dunia yang lebih baik untuk generasi akan datang. Tony mempunyai rangkaian peringkat eksekutif kanan global yang luas dalam kerajaan, entiti awam, institusi kewangan dan syarikat di seluruh dunia yang dia lebih gembira untuk memanfaatkan untuk manfaat organisasi cemerlang seperti Pusat Antarabangsa untuk Pengantaraan Etno-Agama.

Pelantikan kedua-dua pemimpin ini telah disahkan pada 24 Februari 2022 semasa mesyuarat kepimpinan organisasi. Menurut Dr. Basil Ugorji, Presiden dan Ketua Pegawai Eksekutif Pusat Antarabangsa untuk Pengantaraan Etno-Agama, mandat yang diberikan kepada Encik Zida dan Encik Moore adalah tertumpu kepada kepimpinan strategik dan tanggungjawab fidusiari untuk kelestarian dan skalabiliti penyelesaian konflik dan pembinaan keamanan kerja organisasi.

Membina infrastruktur keamanan dalam 21st abad memerlukan komitmen pemimpin yang berjaya daripada pelbagai profesion dan wilayah. Kami sangat teruja untuk mengalu-alukan mereka ke dalam organisasi kami dan menaruh harapan tinggi untuk kemajuan yang akan kami capai bersama dalam mempromosikan budaya keamanan di seluruh dunia, tambah Dr. Ugorji.

Sekretariat

Diketuai oleh Presiden Organisasi dan Ketua Pegawai Operasi, Sekretariat ICERMediation dibahagikan kepada sembilan jabatan: Penyelidikan, Pendidikan dan Latihan, Perundingan Pakar, Dialog dan Pengantaraan, Projek Tindak Balas Pantas, Pembangunan dan Pengumpulan Dana, Perhubungan Awam dan Hal Ehwal Undang-undang, Sumber Manusia , dan Kewangan & Belanjawan.

Presiden Pertubuhan

Dr. Basil Ugorji Presiden dan Ketua Pegawai Eksekutif Pusat Antarabangsa untuk Pengantaraan Agama Etno

Basil Ugorji, Ph.D., Presiden dan Ketua Pegawai Eksekutif

  • Ph.D. dalam Analisis Konflik dan Penyelesaian dari Nova Southeastern University, Fort Lauderdale, Florida, Amerika Syarikat
  • Sarjana Sastera dalam Falsafah dari Université de Poitiers, Perancis
  • Diploma dalam Pengajian Bahasa Perancis dari Centre International de Recherche et d'Étude des Langues (CIREL), Lomé, Togo
  • Sarjana Muda Sastera dalam Falsafah dari Universiti Ibadan, Nigeria
Untuk mengetahui lebih lanjut tentang Dr. Basil Ugorji, lawati beliau halaman profil. 

Misi Tetap ICERMediation ke Pertubuhan Bangsa-Bangsa Bersatu

Pusat Pengantaraan Etno-Agama Antarabangsa (ICERMediation) adalah salah satu daripada beberapa organisasi yang telah diberikan Status Perundingan Khas dengan Majlis Ekonomi dan Sosial Pertubuhan Bangsa-Bangsa Bersatu (ECOSOC).

Status perundingan bagi sesebuah organisasi membolehkannya terlibat secara aktif dengan ECOSOC Pertubuhan Bangsa-Bangsa Bersatu dan badan subsidiarinya, serta dengan Sekretariat, program, dana dan agensi Pertubuhan Bangsa-Bangsa Bersatu dalam beberapa cara.

Kehadiran di Mesyuarat dan Akses kepada Pertubuhan Bangsa-Bangsa Bersatu

Status Perundingan Khas ICERMediation dengan Majlis Ekonomi dan Sosial Pertubuhan Bangsa-Bangsa Bersatu (ECOSOC) memberi hak kepada ICERMediation untuk melantik wakil rasmi ke Ibu Pejabat Pertubuhan Bangsa-Bangsa Bersatu di New York dan pejabat Pertubuhan Bangsa-Bangsa Bersatu di Geneva dan Vienna. Wakil ICERMediation akan dapat mendaftar dan mengambil bahagian secara aktif dalam acara, persidangan dan aktiviti Pertubuhan Bangsa-Bangsa Bersatu, serta duduk sebagai pemerhati pada mesyuarat awam ECOSOC dan badan subsidiarinya, Perhimpunan Agung, Majlis Hak Asasi Manusia dan keputusan antara kerajaan Pertubuhan Bangsa-Bangsa Bersatu yang lain -membuat badan.

Temui Wakil ICERMediation ke Pertubuhan Bangsa-Bangsa Bersatu

Ibu Pejabat Pertubuhan Bangsa-Bangsa Bersatu di New York

Pelantikan wakil rasmi ke pejabat Pertubuhan Bangsa-Bangsa Bersatu di Vienna sedang dijalankan.

Pejabat Pertubuhan Bangsa-Bangsa Bersatu di Vienna

Pelantikan wakil rasmi ke pejabat Pertubuhan Bangsa-Bangsa Bersatu di Vienna sedang dijalankan.

Pejabat Pertubuhan Bangsa-Bangsa Bersatu di Geneva

Pelantikan wakil rasmi ke pejabat Pertubuhan Bangsa-Bangsa Bersatu di Geneva sedang dijalankan.

Dewan Editorial / Panel Semakan Rakan Sebaya

Panel Semakan Rakan Sebaya 

  • Matthew Simon Ibok, Ph.D., Nova Southeastern University, Amerika Syarikat
  • Sheikh Gh.Waleed Rasool, Ph.D., Riphah International University, Islamabad, Pakistan
  • Kumar Khadka, Ph.D., Universiti Negeri Kenneshaw, Amerika Syarikat
  • Egodi Uchendu, Ph.D., Universiti Nigeria Nsukka, Nigeria
  • Kelly James Clark, Ph.D., Universiti Negeri Grand Valley, Allendale, Michigan, Amerika Syarikat
  • Ala Uddin, Ph.D., Universiti Chittagong, Chittagong, Bangladesh
  • Qamar Abbas, Ph.D. Calon, Universiti RMIT, Australia
  • Don John O. Omale, Ph.D., Universiti Persekutuan Wukari, Negeri Taraba, Nigeria
  • Segun Ogungbemi, Ph.D., Adekunle Ajasin University, Akungba, Ondo State, Nigeria
  • Stanley Mgbemena, Ph.D., Universiti Nnamdi Azikiwe Awka Anambra State, Nigeria
  • Ben R. Ole Koissaba, Ph.D., Persatuan untuk Kemajuan Penyelidikan Pendidikan, Amerika Syarikat
  • Anna Hamling, Ph.D., Universiti New Brunswick, Fredericton , NB, Kanada
  • Paul Kanyinke Sena, Ph.D., Universiti Egerton, Kenya; Jawatankuasa Penyelaras Orang Asli Afrika
  • Simon Babs Mala, Ph.D., Universiti Ibadan, Nigeria
  • Hilda Dunkwu, Ph.D., Universiti Stevenson, Amerika Syarikat
  • Michael DeValve, Ph.D., Universiti Negeri Bridgewater, Amerika Syarikat
  • Timothy Longman, Ph.D., Universiti Boston, Amerika Syarikat
  • Evelyn Namakula Mayanja, Ph.D., Universiti Manitoba, Kanada
  • Mark Chingono, Ph.D., Universiti Swaziland, Kerajaan Swaziland
  • Arthur Lerman, Ph.D., Kolej Mercy, New York, Amerika Syarikat
  • Stefan Buckman, Ph.D., Nova Southeastern University, Amerika Syarikat
  • Richard Queeney, Ph.D., Kolej Komuniti Bucks County, Amerika Syarikat
  • Robert Moody, Ph.D. calon, Nova Southeastern University, Amerika Syarikat
  • Giada Lagana, Ph.D., Universiti Cardiff, UK
  • Autumn L. Mathias, Ph.D., Kolej Elms, Chicopee, MA, Amerika Syarikat
  • Augustine Ugar Akah, Ph.D., Universiti Kiel, Jerman
  • John Kisilu Reuben, Ph.D., Tentera Kenya, Kenya
  • Wolbert GC Smidt, Ph.D., Friedrich-Schiller-Universität Jena, Jerman
  • Jawad Kadir, Ph.D., Lancaster University, UK
  • Angi Yoder-Maina, Ph.D.
  • Jude Aguwa, Ph.D., Kolej Mercy, New York, Amerika Syarikat
  • Adeniyi Justus Aboyeji, Ph.D., Universiti Ilorin, Nigeria
  • John Kisilu Reuben, Ph.D., Kenya
  • Badru Hasan Segujja, Ph.D., Universiti Antarabangsa Kampala, Uganda
  • George A. Genyi, Ph.D., Universiti Persekutuan Lafia, Nigeria
  • Sokfa F. John, Ph.D., Universiti Pretoria, Afrika Selatan
  • Qamar Jafri, Ph.D., Universitas Islam Indonesia
  • Ahli George Genyi, Ph.D., Universiti Negeri Benue, Nigeria
  • Hagos Abrha Abay, Ph.D., Universiti Hamburg, Jerman

Reka Letak & Reka Bentuk: Muhammad Danish

Peluang Penajaan

Semua pertanyaan tentang peluang penajaan untuk terbitan jurnal yang akan datang hendaklah dihantar kepada penerbit melalui halaman hubungan kami.

Adakah anda ingin bekerja dengan kami? Lawati kami Halaman kerjaya untuk memohon sebarang jawatan pilihan anda

Laporan

Tingkah laku gangguan atau buli
Mengandungi kandungan matang atau sensitif
Mengandungi maklumat yang mengelirukan atau salah
Mengandungi kandungan kasar atau menghina
Mengandungi spam, kandungan palsu atau perisian hasad yang berpotensi

Sekat Ahli?

Sila sahkan anda mahu menyekat ahli ini.

Anda tidak lagi dapat:

  • Lihat catatan ahli yang disekat
  • Sebutkan ahli ini dalam catatan
  • Jemput ahli ini ke kumpulan
  • Pesan ahli ini
  • Tambahkan ahli ini sebagai sambungan

Sila ambil perhatian: Tindakan ini juga akan membuang ahli ini dari sambungan anda dan menghantar laporan kepada pentadbir laman web. Tunggu beberapa minit untuk proses ini selesai.

Laporan

Anda telah melaporkan perkara ini .