Het doel van de onderzoeksafdeling is het coördineren van interdisciplinair onderzoek naar etnische, raciale en religieuze conflicten en conflictoplossing in landen over de hele wereld. Voorbeelden van het werk van de afdeling zijn de publicatie van:

• Tijdschrift Samenleven
• Bemiddeling Casestudy's
• Documenten over openbaar beleid
• Briefings
• verklaringen
• Dekking van vergaderingen

In de toekomst is de onderzoeksafdeling van plan om online databases te creëren en te onderhouden van wereldwijde etnische, raciale en religieuze groepen, interreligieuze dialoog- en bemiddelingsorganisaties, centra voor etnische en/of religieuze studies, diasporaverenigingen en instellingen die werken aan de resolutie, het beheer of preventie van etnische, raciale en religieuze conflicten.

Database van etnische, raciale en religieuze groepen

De database van etnische, raciale en religieuze groepen zal bijvoorbeeld actuele en historische zones, trends en aard van conflicten belichten, en informatie verschaffen over eerder gebruikte modellen voor conflictpreventie, -beheer en -oplossing, en de beperkingen van die modellen. Het programma zal ook een leidraad zijn voor een tijdige en succesvolle interventie, evenals bewustwording bij het grote publiek.

Bovendien zal de database samenwerkingsinspanningen met de leiders en/of vertegenwoordigers van deze groepen vergemakkelijken en helpen bij de uitvoering van het mandaat van de organisatie. Wanneer deze volledig is ontwikkeld, zal de database ook dienen als een statistisch hulpmiddel voor de toegankelijkheid van relevante informatie over zones en aard van conflicten, en als leidraad en ondersteuning voor de programma's en diensten van ICERMediation.

De database zal ook historische verbanden tussen deze groepen bevatten. Het belangrijkste is dat het gebruikers helpt de historische manifestaties van etnische, raciale en religieuze conflicten te begrijpen, met de nadruk op de betrokken groepen, de oorsprong, oorzaken, gevolgen, actoren, vormen en plaatsen van optreden van deze conflicten. Via deze database zullen trends voor toekomstige ontwikkeling worden opgespoord en gedefinieerd, waardoor adequaat ingrijpen mogelijk wordt.

"Directories" van alle grote instellingen voor conflictoplossing, interreligieuze dialooggroepen, bemiddelingsorganisaties en centra voor etnische, raciale en/of religieuze studies

In veel landen zijn duizenden instellingen voor conflictoplossing, interreligieuze dialooggroepen, bemiddelingsorganisaties en centra voor etnische, raciale en/of religieuze studies actief. Bij gebrek aan bekendheid zijn deze instellingen, groepen, organisaties en centra echter eeuwenlang onbekend gebleven. Het is ons doel om ze onder de aandacht van het publiek te brengen en om te helpen bij het coördineren van hun activiteiten, en zo bij te dragen aan de bevordering van een cultuur van vrede tussen, tussen en binnen etnische, raciale en religieuze groepen over de hele wereld.

Overeenkomstig het mandaat van ICERmediation, om "de activiteiten te coördineren van en bestaande instellingen te helpen die zich bezighouden met etnisch-religieuze conflictoplossing in landen over de hele wereld", is het van het allergrootste belang dat ICERMediation "Directories" opstelt van alle belangrijke instellingen voor conflictoplossing, interreligieuze dialoog groepen, bemiddelingsorganisaties en centra voor etnische, raciale en/of religieuze studies in landen over de hele wereld. Het hebben van deze mappen zal samenwerkingsinspanningen vergemakkelijken en helpen bij de uitvoering van het mandaat van de organisatie.

Directory van diasporaverenigingen 

Er zijn veel etnische groepsverenigingen in New York State en door de Verenigde Staten. Evenzo hebben religieuze of geloofsgroepen uit veel landen in de wereld religieuze of op geloof gebaseerde organisaties in de Verenigde Staten.

Overeenkomstig het mandaat van ICERmediation, om "een dynamische synergie tussen diasporaverenigingen en -organisaties in de staat New York en in de Verenigde Staten in het algemeen te koesteren en te bevorderen, voor een proactieve oplossing van etnisch-religieuze conflicten in landen over de hele wereld", is het van het allergrootste belang dat ICERMediation een "Directory" opzet van alle grote diasporaverenigingen in de Verenigde Staten. Het hebben van een lijst van deze diasporaverenigingen zal samenwerkingsinspanningen met de leiders en/of vertegenwoordigers van deze groepen vergemakkelijken en helpen bij de uitvoering van het mandaat van de organisatie.

Het doel van de opleidings- en trainingsafdeling is om bewustzijn te creëren, mensen voor te lichten over etnische, raciale en religieuze conflicten in landen over de hele wereld, en deelnemers uit te rusten met vaardigheden voor het oplossen van conflicten, zoals bemiddeling, groepsfacilitatie en systeemontwerp.

De afdeling opleiding en training coördineert de volgende projecten en campagnes:

• Jaarlijkse internationale conferentie over oplossing van etnische en religieuze conflicten en vredesopbouw
• Opleiding tot etnisch-religieuze bemiddeling
• Virtuele inheemse koninkrijken
• Samenleven retraite
• Wereldjongerenconventie over etnisch, raciaal en religieus begrip
• Podcast
• Video's

In de toekomst hoopt de afdeling fellows en internationale uitwisselingsprogramma's te initiëren en haar vredeseducatie uit te breiden naar sport en kunst. 

Vredeseducatie

Vredesopvoeding is een constructieve en niet-controversiële manier om de gemeenschap binnen te gaan, om samenwerking te krijgen en om studenten, leraren, schooldirecteuren, directeuren of schoolhoofden, ouders, gemeenschapsleiders, enz. te helpen nadenken over de mogelijkheid van vrede in hun gemeenschappen.

De afdeling hoopt vredeseducatieprogramma's te starten om deelnemers te helpen deelnemen aan interetnische, interraciale en interreligieuze dialoog en begrip. 

Sport en kunst

Veel studenten houden zich actief bezig met journalistiek, sport, poëzie en muziek of met andere vormen van kunst en literatuur op hun school. Om deze reden zouden sommigen van hen geïnteresseerd zijn in het bevorderen van culturele vrede en wederzijds begrip door de kracht van schrijven en muziek. Zo kunnen zij bijdragen aan vredesopvoeding door over de effecten van bemiddeling en dialoog te schrijven en deze vervolgens ter publicatie aan te bieden.

Door dit programma voor vredeseducatie worden de verborgen problemen van het land, de frustraties van de etnische, raciale en religieuze groeperingen of individuele burgers en de gewonden aan het licht gebracht en bekend gemaakt.

Door jongeren te betrekken bij artistieke activiteiten en sporten voor vrede, hoopt ICERMediation verbindingen en wederzijds begrip te stimuleren. 

De afdeling Expert Consulting helpt formeel en informeel leiderschap, lokale, regionale en internationale organisaties, evenals andere geïnteresseerde instanties om mogelijke etnische, raciale en religieuze conflicten en bedreigingen voor vrede en veiligheid tijdig te identificeren.

ICERMediation stelt passende reactiemechanismen voor voor onmiddellijke actie om de conflicten te beheersen, geweld te voorkomen of het risico op escalatie te verkleinen.

De afdeling beoordeelt ook de kans, het verloop, de impact en de intensiteit van conflicten, en evalueert systemen voor vroegtijdige waarschuwing. Bestaande preventie- en reactiemechanismen worden ook door de afdeling beoordeeld om te bepalen of ze hun doelstellingen bereiken.

Hieronder vindt u voorbeelden van de diensten die de afdeling levert. 

Advisering & Overleg

De afdeling biedt professionele, onpartijdige advies- en consultatiediensten aan formeel en informeel leiderschap, lokale, regionale en internationale organisaties, evenals andere geïnteresseerde instanties, op het gebied van tribale, etnische, raciale, religieuze, sektarische, gemeenschaps- en culturele conflictpreventie en resolutie.

Monitoring en Evaluatie

Monitoring and Evaluation Mechanism (MEM) is een belangrijk hulpmiddel dat door ICERMediation wordt gebruikt om interventiemechanismen te herzien om te bepalen of ze hun beoogde doelen bereiken. Dit mechanisme omvat ook een analyse van de relevantie, effectiviteit en efficiëntie van responsstrategieën. De afdeling beoordeelt ook de impact van systemen, beleid, programma's, praktijken, partnerschappen en procedures om hun sterke en zwakke punten te begrijpen.

Als leider op het gebied van monitoring, conflictanalyse en -oplossing helpt ICERMediation haar partners en klanten om veranderingen in de omgeving te begrijpen die van invloed kunnen zijn op vrede en stabiliteit. We helpen onze partners en klanten om te leren van fouten uit het verleden en effectief te worden.   

Beoordeling en rapportage na conflicten

Conform haar kernwaarden, voert ICERMediation onafhankelijke, onpartijdige, eerlijke, onpartijdige, niet-discriminerende en professionele onderzoeken, beoordelingen en rapportage uit in post-conflictgebieden. 

We accepteren een uitnodiging van nationale overheden, internationale, regionale of nationale organisaties, evenals andere partners en klanten.

Verkiezingswaarneming en assistentie

Aangezien het verkiezingsproces in sterk verdeelde landen vaak aanleiding geeft tot etnische, raciale of religieuze conflicten, houdt ICERMediation zich bezig met verkiezingswaarneming en -ondersteuning.

Door haar verkiezingswaarnemings- en assistentieactiviteiten bevordert ICERMediation transparantie, democratie, mensenrechten, rechten van minderheden, de rechtsstaat en gelijke participatie. Het doel is verkiezingsmisbruik, uitsluiting of discriminatie van sommige groepen in het verkiezingsproces en geweld te voorkomen.

De organisatie beoordeelt het verloop van een verkiezingsproces op basis van nationale wetgeving, internationale normen en het volgen van de principes van eerlijkheid en vrede.

Algemene inlichtingen als u deskundig advies en advies nodig heeft.

De afdeling dialoog en bemiddeling streeft naar de ontwikkeling van een gezonde, coöperatieve, constructieve en positieve interactie tussen en tussen volkeren van verschillende etniciteiten, rassen, kasten, religieuze tradities en/of spirituele of humanistische overtuigingen, zowel op individueel als op institutioneel niveau. Dit omvat het ontwikkelen van sociale banden of connecties om wederzijds begrip te vergroten.

De afdeling helpt ook de conflictpartijen om tot een voor beide partijen bevredigende oplossing te komen door middel van onbevooroordeelde, cultureel gevoelige, vertrouwelijke, regionaal bekostigde en snelle bemiddelingsprocessen.

Hieronder vindt u enkele voorbeelden van onze dialoogprojecten.

• Internationale Goddelijkheidsdag
• Beweging Samen Leven

Daarnaast biedt ICERMediation de volgende professionele bemiddelingsdiensten aan: 

Interetnische conflictbemiddeling (op maat gemaakt om te voldoen aan de behoeften van conflictpartijen van verschillende etnische, raciale, kaste-, stam- of culturele groepen).

Bemiddeling door meerdere partijen (voor conflict(en) waarbij meerdere partijen betrokken zijn, waaronder regeringen, bedrijven, inheemse volkeren, etnische, raciale, kaste-, tribale, religieuze of geloofsgroepen, enzovoort). Een voorbeeld van een meerpartijenconflict is een milieuconflict tussen en tussen oliemaatschappijen/winningsindustrieën, inheemse bevolkingsgroepen en de overheid. 

Interpersoonlijke, organisatorische en familiebemiddeling

ICERMediation biedt gespecialiseerde bemiddelingsdiensten voor personen wiens conflicten verband houden met tribale, etnische, raciale, kaste-, religieuze/geloofs-, sektarische of culturele verschillen en nuances. De organisatie biedt een vertrouwelijke en neutrale ruimte voor individuen, organisaties of families om een ​​gesprek te voeren en hun geschillen vreedzaam op te lossen.

Wij helpen onze cliënten bij het oplossen van verschillende soorten conflicten. Of het nu gaat om een ​​geschil tussen buren, huurders en verhuurders, gehuwde of ongehuwde paren, familieleden, kennissen, vreemden, werkgevers en werknemers, zakelijke collega's, klanten, bedrijven, organisaties, of een conflict binnen de diasporaverenigingen, immigrantengemeenschappen, scholen, organisaties, overheidsinstanties, enz. zal ICERMediation u voorzien van gespecialiseerde en competente bemiddelaars die u zullen helpen uw geschillen op te lossen of uw conflicten vreedzaam op te lossen tegen lage kosten voor u en tijdig.

Met de steun van een onpartijdige maar cultureel bewuste groep bemiddelaars, biedt ICERMediation individuen, organisaties en gezinnen een veilige ruimte om een ​​eerlijk gesprek aan te gaan. Individuen, organisaties en families zijn welkom om onze ruimte en bemiddelaars te gebruiken om hun conflicten op te lossen, geschillen of meningsverschillen te beslechten of algemene zorgpunten te bespreken met als doel wederzijds begrip te bereiken en, indien mogelijk, de relatie te herstellen.

Algemene inlichtingen vandaag nog als u onze bemiddelingsdiensten nodig heeft.

ICERMediation biedt humanitaire hulp via de afdeling Rapid Response Projects. Rapid Response-projecten zijn kleinschalige projecten die ten goede komen aan de slachtoffers van tribaal, etnisch, raciaal, kaste-, religieus en sektarisch geweld of vervolging.

Het doel van de Rapid Response-projecten is om morele, materiële en financiële steun te bieden aan de slachtoffers van conflicten tussen stammen, etnische groepen, rassen, kasten, religies en sekten en hun naaste families.

In het verleden heeft ICERMediation gefaciliteerd Noodhulp ter ondersteuning van overlevenden van religieuze vervolging en verdedigers van religieuze vrijheid en overtuiging. Via dit project hielpen we bij het verlenen van noodhulp aan personen die het doelwit waren vanwege hun geloofsovertuiging, ongeloof en religieuze praktijk, en degenen die zich inzetten voor de verdediging van de godsdienstvrijheid. 

Daarnaast geeft ICERMediation Ere-onderscheidingen als erkenning voor het uitstekende werk van individuen en organisaties op het gebied van preventie, beheer en oplossing van etnische, raciale, kaste- en religieuze conflicten.

Help ons morele, materiële en financiële steun te bieden aan de slachtoffers van conflicten tussen stammen, etnische groepen, rassen, kasten, religies en sekten en hun naaste families. Doneer nu or Ons Contacten om een ​​samenwerkingsmogelijkheid te bespreken.