Format szkolenia: hybrydowy

Jest to hybrydowe szkolenie z mediacji. Uczestnicy stacjonarni i wirtualni będą szkoleni razem w tej samej sali. 

Szkolenie wiosenne 2024: w każdy czwartek od 6:9 do 7:30 czasu wschodniego, 2024 marca – XNUMX maja XNUMX r.

• 7, 14, 21, 28 marca; 4, 11, 18, 25 kwietnia; 2, 9, 16, 23, 30 maja.

Spadek 2024 Szkolenia: każdy czwartek, od 6:9 do 5:28 czasu wschodniego, 2024 września – XNUMX listopada XNUMX r.

• 5, 12, 19, 26 września; 3, 10, 17, 24, 31 października; 7, 14, 21, 28 listopada.

Uczestnicy jesiennych spotkań otrzymają bezpłatny dostęp do Doroczna międzynarodowa konferencja na temat rozwiązywania konfliktów etnicznych i religijnych oraz budowania pokoju odbywających się co roku w ostatnim tygodniu września. 

Masz doświadczenie akademickie lub zawodowe w badaniach nad pokojem i konfliktami, analizie i rozwiązywaniu konfliktów, mediacjach, dialogu, różnorodności, integracji i równości lub w jakimkolwiek innym obszarze rozwiązywania sporów i starasz się zdobyć i rozwijać specjalistyczne umiejętności w obszarach plemiennych , etnicznych, rasowych, kulturowych, religijnych lub wyznaniowych, zapobieganiu konfliktom, zarządzaniu, rozwiązywaniu lub budowaniu pokoju, nasz program szkoleniowy w zakresie mediacji w konfliktach etniczno-religijnych jest przeznaczony dla Ciebie.

Jesteś profesjonalistą w dowolnej dziedzinie praktyki, a Twoja obecna lub przyszła praca wymaga zaawansowanej wiedzy i umiejętności w obszarach zapobiegania konfliktom plemiennym, etnicznym, rasowym, kulturowym, religijnym lub sekciarskim, zarządzania, rozwiązywania lub budowania pokoju, naszej mediacji w konfliktach etniczno-religijnych Program szkolenia jest również odpowiedni dla Ciebie.

Szkolenie z mediacji w konfliktach etniczno-religijnych jest przeznaczone dla osób lub grup z różnych kierunków studiów i zawodów, a także uczestników z różnych krajów i sektorów, zwłaszcza z agencji rządowych, mediów, wojska, policji i innych organów ścigania agencje; lokalne, regionalne i międzynarodowe organizacje, instytucje edukacyjne lub akademickie, sądownictwo, korporacje biznesowe, międzynarodowe agencje rozwoju, organizacje zajmujące się rozwiązywaniem konfliktów, organizacje religijne, specjaliści ds. różnorodności, integracji i równości itd.

Każdy, kto chce rozwijać umiejętności rozwiązywania konfliktów plemiennych, etnicznych, rasowych, wspólnotowych, kulturowych, religijnych, wyznaniowych, transgranicznych, personalnych, środowiskowych, organizacyjnych, porządku publicznego i międzynarodowych, może również aplikować.

Zapoznaj się z opisem kursu i harmonogramem zajęć, a następnie zapisz się na wybrane przez siebie zajęcia.

Opłata rejestracyjna za szkolenie w zakresie mediacji etniczno-religijnej wynosi 1,295 USD. 

Zaakceptowani uczestnicy mogą Rejestracja tutaj. 

Aby otrzymać Certyfikat Certyfikowanego Mediatora Etno-Religijnego na koniec tego programu, uczestnicy muszą wykonać dwa zadania.

Prezentacja prowadzona przez uczestnika:

Zachęca się każdego uczestnika do wybrania jednego tematu z zalecanej literatury wymienionej w sylabusie kursu lub dowolnego innego interesującego tematu dotyczącego konfliktów etnicznych, religijnych lub rasowych w dowolnym kraju i kontekście; przygotuj prezentację PowerPoint zawierającą nie więcej niż 15 slajdów, analizując wybrany temat, korzystając z pomysłów zaczerpniętych z zalecanych lektur. Każdy uczestnik będzie miał 15 minut na zaprezentowanie się. Idealnie byłoby, gdyby prezentacje odbywały się podczas naszych zajęć.

Projekt mediacji:

Każdy uczestnik jest zobowiązany do zaprojektowania studium przypadku mediacji dotyczącego dowolnego konfliktu etnicznego, rasowego lub religijnego, w którym uczestniczą dwie lub więcej stron. Po ukończeniu projektu studium przypadku mediacji uczestnicy będą musieli użyć jednego modelu mediacji (na przykład transformacyjnego, narracyjnego, opartego na wierze lub dowolnego innego modelu mediacji), aby przeprowadzić pozorowaną mediację podczas sesji odgrywania ról. 

Po pomyślnym ukończeniu szkolenia uczestnicy otrzymają następujące korzyści: 

• Oficjalny Certyfikat wyznaczający Cię jako Certyfikowanego Mediatora Etno-Religijnego
• Wpisanie na Listę Certyfikowanych Mediatorów Etno-Religijnych
• Możliwość zostania Instruktorem ICERMediation. Nauczymy Cię szkolić innych.
• Ciągły rozwój zawodowy i wsparcie

Szkolenie z mediacji w konfliktach etniczno-religijnych podzielone jest na dwie części.

Część pierwsza, „Konflikt etniczny, rasowy i religijny: zrozumienie wymiarów, teorii, dynamiki oraz istniejących strategii zapobiegania i rozwiązywania”, jest studium aktualnych problemów konfliktów etnicznych, rasowych i religijnych. Uczestnicy zostaną zapoznani z pojęciami i wymiarami konfliktów etnicznych, rasowych i religijnych, ich teoriami i dynamiką w różnych sektorach, np. w ramach systemu gospodarczego i politycznego, a także rolą policji i wojska w konfliktach etnicznych, rasowych i religijnych; następnie następuje krytyczna analiza i ocena strategii zapobiegania, łagodzenia, zarządzania i rozwiązywania, które były stosowane w przeszłości w celu złagodzenia napięć obywatelskich/społecznych i zmniejszenia konfliktów etnicznych, rasowych i religijnych z różnym skutkiem.

Część druga, „proces mediacji”, ma na celu zbadanie i odkrycie alternatywnych i praktycznych strategii uczestnictwa/interwencji w rozwiązywaniu konfliktów etnicznych, rasowych i religijnych, ze szczególnym uwzględnieniem mediacji. Uczestnicy zostaną zanurzeni w proces mediacji, poznając różne aspekty przygotowania do mediacji, narzędzia i metody prowadzenia produktywnej mediacji oraz procesy dochodzenia do ugody lub porozumienia.

Każda z tych dwóch części jest dalej podzielona na różne moduły. Na koniec odbędzie się ewaluacja kursu oraz orientacja i pomoc w rozwoju zawodowym.