ICERMediation یو خپلواک غیر انتفاعي شرکت دی، او په هیڅ دولتي، سوداګریز، سیاسي، قومي یا مذهبي ډلو، یا کوم بل ارګان پورې تړاو نلري. ICERMediation د نورو لخوا اغیزمن یا کنټرول نه دی. ICERMediation د کوم واک یا صالحیت تابع نه دی، پرته له خپلو مراجعینو، غړو او خلکو څخه چې دا د غیر انتفاعي شرکت په توګه حساب ورکوی.

ICERMediation بنسټ ایښودل شوی او بې پرېتوب ته ژمن دی، پرته لدې چې زموږ پیرودونکي څوک دي. د خپلو مسلکي خدماتو په اجرا کولو کې، د ICERMediation چلند هر وخت له تبعیض، طرفدارۍ، ځاني ګټو، تعصب او تعصب څخه پاک دی. د تاسیس شویو نړیوالو معیارونو سره سم، د ICERMediation خدمتونه په عادلانه ډول ترسره کیږي, عادلانه، عادلانه، بې طرفه، بې تعصبه، او ټولو اړخونو ته هدف.

د توکمیزو-مذهبي شخړو د مخنیوي او حل کولو په برخه کې د خپل ماموریت له مخې، ICERMediation مکلف دی چې ټول معلومات محرم وساتي، د مسلکي خدماتو د اجرا کولو څخه یا په تړاو کې، د دې حقیقت په شمول چې منځګړیتوب ترسره کیږي یا لري. ترسره کیږي، پرته لدې چې د قانون لخوا مجبور شي. هر هغه معلومات چې د ICERMediation منځګړیو ته په اعتماد کې د یوې خوا لخوا افشا شوي باید د اجازې پرته یا د قانون له مخې اجباري نه وي.

په هیڅ موقع یا هیڅ حالت کې به ICERMediation خپل خدمات یا پروګرامونه د نژاد، رنګ، ملیت، توکم، مذهب، ژبې، جنسیت، نظر، سیاسي تړاو، شتمنۍ یا د ګوندونو ټولنیز دریځ پورې اړوند دلایلو له امله ودروي.

ICERMediation د باور ترلاسه کولو او د خپلو پیرودونکو او د خپلو برنامو او خدماتو ګټه اخیستونکو باور رامینځته کولو ته په کلکه ژمن دی ، په بیله بیا په ټوله ټولنه کې ، په لیوالتیا او مسلکي توګه خپل ماموریت د مسؤلیت او غوره والي سره ترسره کولو سره.

د ICERMediation افسران، کارمندان او غړي به هر وخت:

• په ورځني فعالیتونو او چلندونو کې ثابت قدمي، ښه شخصیت او شرافت ښکاره کړئ؛
• د شخصي ګټو په پام کې نیولو پرته په صداقت او اعتبار سره عمل وکړئ؛
• د پریکړې کولو په بهیر کې د هر ډول توکمیزو، مذهبي، سیاسي، کلتوري، ټولنیزو یا انفرادي اغیزو په وړاندې بې طرفه چلند او بې طرفه پاتې کیدل؛
• د سازمان ماموریت د شخصي ګټو او اسانتیاو څخه پورته ساتل او وده کول.

تنوع ته درناوی د ICERMediation د ماموریت په زړه کې دی او د سازمان د برنامو او خدماتو پراختیا او پلي کولو ته لارښود کوي. د دې لارښوونې په ملاتړ کې، د ICERMediation افسران، کارمندان او غړي:

• په مذهبونو او توکمونو کې ځای پر ځای شوي متنوع ارزښتونو په پوهیدو کې د خلکو سره مرسته کول، مطالعه کول او مرسته کول؛
• د ټولو شالید خلکو سره په مؤثره توګه کار وکړئ؛
• متمدن، درناوى او صابر وي، له هر چا سره په عادلانه او بې توپيره چلند کوي؛
• په دقت سره واورئ او د مراجعینو، ګټه اخیستونکو، زده کونکو او غړو مختلف اړتیاوو او موقفونو په بشپړه توګه درک کولو لپاره هره هڅه وکړئ؛
• خپل تعصبات او چلندونه وڅیړئ ترڅو د سټریوټوپیکل انګیرنو او ځوابونو څخه مخنیوی وشي؛
• د مختلفو حوزو ترمنځ د خبرو اترو د هڅولو، او د اوسني او تاریخي تعصبونو، تبعیض، او ټولنیز جالوالی ننګونې له لارې د مختلفو نظرونو د درناوي او درک څرګندول؛
• د زیان منونکو او قربانیانو سره مثبت او عملي ملاتړ وکړئ.

ICERMediation باید د ټولو خدماتو په چمتو کولو کې د مسلکيتوب لوړه کچه په لاندې ډول ښکاره کړي:

• د ICERMediation ماموریت، پروګرامونو او خدماتو ته هر وخت ژمنتیا ښودل؛
• په موضوع کې د لوړې کچې تخصص او مسلکي وړتیا ښودل او د توکم - مذهبي منځګړیتوب پلي کول؛
• د شخړو مخنیوي، حل او منځګړیتوب خدماتو چمتو کولو کې تخلیقي او سرچینې وي؛
• ځواب ورکوونکی او موثر، وړ، د اعتبار وړ، مسؤلیت، د وخت چوکاټ حساس او د پایلې په توګه؛
• د استثنایی خپلمنځي، څو کلتوري او ډیپلوماتیکو مهارتونو ښودل.