Gestionarea păcii și a conflictelor în societatea tradițională yoruba
Rezumat:
Managementul păcii este mai imperativ decât rezolvarea conflictelor. Într-adevăr, dacă pacea este gestionată eficient, nu va exista niciun conflict de rezolvat. Având în vedere că conflictul este o parte omniprezentă și inevitabilă a existenței umane, această lucrare se limitează la teza sa privind imperativele pentru pace și managementul conflictelor (PCM) în societatea umană, folosind modelul tradițional de societate Yoruba. O analiză comparativă a PCM în societatea Yoruba din vremurile tradiționale și moderne relevă o îndepărtare radicală de cadrul PCM indigen, care ținuse animozitatea la distanță și asigurase coexistența pașnică. Bazându-se pe metoda calitativă de colectare și analiză a datelor, bazată pe materiale secundare existente, acest studiu își propune să exploreze în mod sistematic moștenirea robustă a sistemului tradițional de jurisprudență (TSJ) din Yorubaland, cum ar fi cadrul spirit-extra-juridic, utilizarea mascarade, administrarea amestecului de sasswood, metoda „măturii și cheii” și folosirea proverbelor legale. Constatările acestui studiu afirmă că incursiunea ideologiei străine și introducerea modelului colonialist occidental de jurisprudență în mediul african (și yoruba), care a introdus metode străine, cum ar fi litigiul, a venit ca o întrerupere grosolană a etosului judiciar existent. Ca atare, litigiile sunt complet ne-africane, având în vedere sistemul de credință yoruba „Fără camaraderie continuum după litigiu”. În mod concludent, recenta renaștere a cruciadei pentru soluționarea alternativă a disputelor (ADR) rezonează doar cu un apel de a reveni la TSJ Yoruba cu gama sa de mecanisme indigene de lungă durată instituite cu circumspecție și păzite cu gelozie pentru un PCM eficient. Prin urmare, recomandăm, printre altele, o revenire la soluționarea extrajudiciară, denumită ADR.
Citiți sau descărcați lucrarea integrală:
Journal of Living Together, 6 (1), pp. 201-224 , 2019, ISSN: 2373-6615 (Tipărit); 2373-6631 (Online).
@Articol{Aboyeji2019
Titlu = {Peace and Conflict Management in Traditional Yoruba Society }
Autor = {Adeniyi Justus Aboyeji}
Url = {https://icermediation.org/conflict-management-in-traditional-yoruba-society/}
ISSN = {2373-6615 (Tipărit); 2373-6631 (Online)}
An = {2019}
Data = {2019-12-18}
Jurnal = {Journal of Living Together}
Volumul = {6}
Număr = {1}
Pagini = {201-224 }
Editor = {Centrul Internațional pentru Mediere Etno-Religioasă}
Adresă = {Mount Vernon, New York}
Ediție = {2019}.