Vyhlásenie ICERM o zlepšení účinnosti poradného štatútu mimovládnych organizácií OSN

Predložené Výboru OSN pre mimovládne organizácie (MVO)

„MVO prispievajú k množstvu aktivít [OSN] vrátane šírenia informácií, zvyšovania povedomia, rozvojového vzdelávania, presadzovania politiky, spoločných operačných projektov, účasti na medzivládnych procesoch a prispievania služieb a technickej expertízy. http://csonet.org/content/documents/Brochure.pdf. Medzinárodné centrum pre etnicko-náboženskú mediáciu (“ICERM”) je hrdé na to, že patrí medzi angažované organizácie všetkých veľkostí a zameraní, z krajín po celom svete, a snažíme sa spolupracovať s vami a OSN pri prekonávaní všetkých očakávaní do roku 2030. Agenda.

ICERM získal špeciálny poradný štatút, čiastočne na základe jeho osobitnej kompetencie v SDG 17: Mier, spravodlivosť a silné inštitúcie. Naše skúsenosti v oblasti mediácie a holistických prístupov k vytváraniu trvalo udržateľného mieru poskytujú príležitosti na rozšírenie rôznorodých a inkluzívnych diskusií, ktoré OSN uľahčuje – a to bude potrebné na dosiahnutie všetkých cieľov udržateľného rozvoja. Napriek tomu sme relatívne nová a malá organizácia, ktorá sa stále učí orientovať sa v zložitej štruktúre OSN. Nie vždy získame prístup k informáciám o udalostiach, pri ktorých môžeme mať najväčšiu hodnotu. To, samozrejme, niekedy obmedzuje našu účasť. Tu sú naše odpovede na položené otázky.

• Ako môžu mimovládne organizácie ďalej prispievať k práci ECOSOC a jej pomocných orgánov?

S implementáciou Indico sa zdá, že pre OSN a ECOSOC budú existovať lepšie spôsoby, ako spolupracovať s mimovládnymi organizáciami na základe ich osobitnej kompetencie. Z možností nového systému sme nadšení, no stále sa učíme, ako ho čo najefektívnejšie využívať. Školenie by teda bolo veľkým prínosom pre všetkých zúčastnených.

Zdá sa, že mimovládne organizácie budú môcť uchovávať dokumenty, korešpondenciu a ďalšie údaje týkajúce sa ich kompetencií, zamerania a účasti. Školenie však zaistí maximalizáciu potenciálu týchto funkcií. Podobne by informácie a školenia o efektívnom poradenstve mohli zvýšiť efektívnosť účasti mimovládnych organizácií.

Zdá sa, že v týchto oblastiach dochádza k neustálemu zlepšovaniu, čo si veľmi ceníme. Myslíme si, že hovoríme za všetky mimovládne organizácie, keď hovoríme, že sme hlboko odhodlaní podporovať misiu OSN a ciele udržateľného rozvoja, ale často môže byť pre nás dosť ťažké určiť, ako najlepšie získať prístup k pomocným orgánom a ľuďom, z ktorých by sme mohli mať najväčší úžitok. Máme šťastie, že náš prezident a generálny riaditeľ Basil Ugorji bol pred založením ICERM zamestnancom OSN.

Bez ohľadu na to je možné z našej strany vykonať vylepšenia:

1. Vytvorenie vlastných plánov na kontrolu webových stránok OSN a podujatí s cieľom identifikovať príležitosti na účasť. Naša práca je príliš dôležitá na to, aby sme čakali na pozvania, hoci sú vítané a nápomocné, keď prídu.
2. Zosúladenie s ostatnými mimovládnymi organizáciami, ktoré zdieľajú naše ciele. S viac ako 4,500 XNUMX sa určite nájdu ďalší, s ktorými môžeme spolupracovať.
3. Vopred plánujte vyhlásenia o témach, o ktorých sa pravdepodobne bude diskutovať na výročných podujatiach. Keď sme už vyjadrili svoj súlad s cieľmi udržateľného rozvoja, Globálnym paktom a Agendou 2030, bude pre nás jednoduchšie upraviť ich tak, aby vyhovovali témam relácie.

OSN a ECOSOC by mohli zlepšiť príspevok mimovládnych organizácií tým, že:

1. Oznamovanie termínov stretnutí a podujatí minimálne 30 dní vopred. Pretože mnohí z nás musia cestovať a zariaďovať si, aby sme sa vyhli iným záväzkom, veľmi sa oceňuje skoršie upozornenie. Podobne aj naše písomné a hovorené vyhlásenia budú sústredenejšie a dôkladnejšie, ak budeme mať viac času na ich preskúmanie a prípravu.
2. Povzbudzovanie misií, veľvyslanectiev a konzulátov, aby sa stretávali s mimovládnymi organizáciami. Chceme podporovať tých, ktorí môžu zdieľať naše hodnoty, ktorí sledujú podobné vízie a ktorí by mohli ťažiť z našej špeciálnej kompetencie. Niekedy je pre nás najlepšie urobiť to v intímnejšom prostredí a počas celého roka, nielen na výročných podujatiach.
3. Ponúka viac školení a diskusií, ako je táto. Povedzte nám, čo chcete, potrebujete a očakávate. Sme tu, aby sme slúžili. Ak nemôžeme poskytnúť požadované služby alebo riešenia, možno máme zdroje, na ktoré vás môžeme odkázať. Dovoľte nám byť vašimi partnermi, konektormi a zdrojmi.

• Aké sú najefektívnejšie spôsoby, ako môžu mimovládne organizácie prispievať k tvorbe politiky Organizácie Spojených národov, byť uznávané a mať vplyv v týchto procesoch?

Aj keď veľmi oceňujeme veľmi otvorený proces na mnohých konferenciách a podujatiach, často sme vylúčení z tých, ktoré zahŕňajú špeciálnu kompetenciu, pre ktorú sme dostali špeciálny poradný štatút. To nám umožňuje nezávisle skúmať spôsoby pokusov o prístup a zamerať sa na relácie, ktoré priamo nesúvisia s našou kompetenciou. Výsledok nie je účinný ani pre jedného z nás, pretože výroky sú často mimo kontextu, aby upútali pozornosť pre nejaký dôvod, ale pravdepodobne medzi ľuďmi bez oprávnenia čokoľvek konať. Najúčinnejšie by bolo zosúladiť mimovládne organizácie a ich kompetencie s potrebami ECOSOC, čím by sa zabezpečilo, že tí, ktorí majú najväčší záujem a majú najväčšie skúsenosti, budú spolupracovať na konkrétnych cieľoch. Napríklad ICERM by bol zahrnutý do mierových diskusií a mohol by byť zavolaný, keď sa počas zasadnutí očakáva bezvýchodisková situácia alebo vysoký konflikt.

• Čo by sa podľa názoru vašej organizácie malo urobiť, aby sa poskytla lepšia podpora mimovládnym organizáciám počas procesu získavania štatútu poradcu v ECOSOC?

S veľkým záujmom sledujeme nové snahy a momentálne nemáme žiadne návrhy v tejto oblasti. Ďakujeme, že ponúkate ďalšie školenia a príležitosti, ako sú tieto.

• Ako možno zvýšiť účasť mimovládnych organizácií z rozvojových krajín a krajín s transformujúcou sa ekonomikou na práci OSN?

Opäť sa zdá, že prostredníctvom technológie existuje obrovský potenciál na prepojenie mimovládnych organizácií na celom svete medzi sebou navzájom a s OSN. Povzbudzovanie a uľahčovanie spolupráce by mohlo zvýšiť účasť mimovládnych organizácií z rozvojových krajín a stať sa silným príkladom toho, ako môžeme všetci lepšie spolupracovať na všetkých úrovniach.

• Keď je organizáciám udelený poradný štatút, ako najlepšie môžu mimovládne organizácie získať prístup k príležitostiam, ktoré im boli poskytnuté, aby sa zúčastnili na procesoch OSN?

Boli by sme radi, keby sa včas a častejšie komunikovalo o rôznych podujatiach a príležitostiach, najmä v oblastiach nášho zamerania a kompetencií. Predpokladáme, že Indico bude mať možnosť posielať upozornenia mimovládnym organizáciám, ale zatiaľ nedostávame relevantný obsah, keď ho potrebujeme. Takže nie vždy sa zúčastňujeme na našich najvyšších úrovniach. Ak by sme mohli vybrať oblasti zamerania v rámci Indico a zaregistrovať sa na vybrané upozornenia, mohli by sme lepšie plánovať naše zapojenie. Toto je obzvlášť dôležité pre mimovládne organizácie, ako je ICERM, ktorá je zamestnaná predovšetkým dobrovoľníkmi, ktorí majú zamestnanie na plný úväzok alebo podniky, ktoré riadia mimo svojej práce v OSN, alebo s mimovládnymi organizáciami, ktoré väčšinou pôsobia mimo mesta New York.

Nance L. Schick, Esq., hlavná predstaviteľka Medzinárodného centra pre etnicko-náboženskú mediáciu v sídle Organizácie Spojených národov v New Yorku.