O nas

O nas

74278961 2487229268029035 6197037891391062016 n 1

Nastajajoči center odličnosti za reševanje etničnih, rasnih in verskih konfliktov ter gradnjo miru.

Pri ICERMediation prepoznavamo etnične, rasne in verske potrebe po preprečevanju in reševanju konfliktov. Združujemo bogastvo virov, vključno z raziskavami, izobraževanjem in usposabljanjem, strokovnim posvetovanjem, dialogom in mediacijo ter projekti hitrega odzivanja, da bi podprli trajnostni mir v državah po vsem svetu.

S svojo člansko mrežo voditeljev, strokovnjakov, profesionalcev, praktikov, študentov in organizacij, ki predstavljajo najširše možne poglede in strokovno znanje s področja etničnih, rasnih in verskih konfliktov, medverskega, medetničnega ali medrasnega dialoga in mediacije ter najobsežnejšega obsega strokovnega znanja med državami, disciplinami in sektorji igra ICERMediation ključno vlogo pri spodbujanju kulture miru med, med in znotraj etničnih, rasnih in verskih skupin.

ICERMediation je neprofitna organizacija 501 (c) (3) s sedežem v New Yorku s posebnim svetovalnim statusom pri Ekonomsko-socialni svet Združenih narodov (ECOSOC).

Naše poslanstvo

Razvijamo alternativne metode preprečevanja in reševanja etničnih, rasnih in verskih konfliktov v državah po vsem svetu. Prizadevamo si pomagati Združenim narodom in državam članicam pri doseganju 16. cilja trajnostnega razvoja: mir, vključenost, trajnostni razvoj in pravičnost.

Naša vizija

Predstavljamo si nov svet, za katerega je značilen mir, ne glede na kulturne, etnične, rasne in verske razlike. Trdno verjamemo, da je uporaba mediacije in dialoga pri preprečevanju in reševanju etničnih, rasnih in verskih konfliktov v državah po vsem svetu ključna za ustvarjanje trajnega miru.

Naše vrednote

Naslednje temeljne vrednote smo sprejeli kot temeljne vrednote ali ideale v središču naše organizacije: neodvisnost, nepristranskost, zaupnost, nediskriminacija, integriteta in zaupanje, spoštovanje različnosti in strokovnost. Te vrednote ponujajo smernice o tem, kako naj se obnašamo pri opravljanju našega poslanstva.

ICERMediation je neodvisna neprofitna korporacija in ni odvisna od nobene vlade, komercialnih, političnih, etničnih ali verskih skupin ali katerega koli drugega organa. ICERMediation ni pod vplivom ali nadzorom drugih. ICERMediation ni pod nobenim organom ali jurisdikcijo, razen svojim strankam, svojim članom in javnosti, katerim je odgovoren kot neprofitna družba.

ICERMediation temelji na nepristranskosti in je zavezana k njej, ne glede na to, kdo so naše stranke. Pri izvajanju svojih strokovnih storitev je ravnanje ICERMediation ves čas brez diskriminacije, favoriziranja, lastnega interesa, pristranskosti ali predsodkov. V skladu z uveljavljenimi mednarodnimi standardi se storitve ICERMediation izvajajo poštenopravično, pravično, nepristransko, brez predsodkov in objektivno do vseh strani.

Na podlagi svojega poslanstva pri preprečevanju in reševanju etno-verskih konfliktov je ICERMediation zavezan k zaupnosti vseh informacij, ki izhajajo iz ali v zvezi z izvajanjem strokovnih storitev, vključno z dejstvom, da bo mediacija potekala ali je izvedeno, razen če to zahteva zakon. Kakršne koli informacije, ki jih ena od strank zaupno razkrije mediatorjem ICERMmediation, se ne smejo razkriti drugim strankam brez dovoljenja ali razen, če to zahteva zakon.

ICERMediation v nobenem primeru ali pod nobenim pogojem ne bo zavrnil svojih storitev ali programov zaradi razlogov, povezanih z raso, barvo kože, narodnostjo, etnično pripadnostjo, vero, jezikom, spolno usmerjenostjo, mnenjem, politično pripadnostjo, premoženjem ali družbenim statusom strank.

ICERMediation je močno zavezana k pridobivanju zaupanja svojih strank in upravičencev do njegovih programov in storitev, pa tudi v družbi kot celoti, s skrbnim in profesionalnim izvajanjem svojega poslanstva z odgovornostjo in odličnostjo.

Posredovalci, osebje in člani ICERM bodo ves čas:

  • Pokažite doslednost, dober značaj in spodobnost pri vsakodnevnih dejavnostih in vedenju;
  • Delujte pošteno in zanesljivo brez upoštevanja osebne koristi;
  • V procesu odločanja se obnašati nepristransko in ostati nevtralen do vseh oblik etničnih, verskih, političnih, kulturnih, socialnih ali individualnih vplivov;
  • Podpirati in promovirati poslanstvo organizacije nad osebnim interesom in ugodnostjo.

Spoštovanje različnosti je v središču misije ICERMediation in vodi razvoj in izvajanje programov in storitev organizacije. V podporo tem smernicam uradniki, osebje in člani ICERMmediation:

  • Identificirati, preučevati in pomagati javnosti razumeti različne vrednote, vgrajene v vere in etnične skupine;
  • Učinkovito delo z ljudmi iz vseh okolij;
  • So vljudni, spoštljivi in ​​potrpežljivi, z vsemi ravnajo pošteno in na nediskriminatoren način;
  • Pozorno poslušajte in se potrudite v celoti razumeti različne potrebe in položaje strank, upravičencev, študentov in članov;
  • Preglejte lastne pristranskosti in vedenja, da se izognete stereotipnim predpostavkam in odzivom;
  • Izkazovanje spoštovanja in razumevanja različnih stališč s spodbujanjem dialoga med in med različnimi volilnimi enotami ter spopadanjem s skupnimi trenutnimi in zgodovinskimi predsodki, diskriminacijo in socialno izključenostjo;
  • Zagotovite pozitivno in praktično podporo ranljivim in žrtvam.

ICERMediation izkazuje najvišjo stopnjo strokovnosti pri zagotavljanju vseh storitev tako, da:

  • Izkazovanje zavezanosti poslanstvu, programom in storitvam ICERMediation ves čas;
  • Izkazovanje visoke ravni strokovnega znanja in strokovne usposobljenosti na področju vsebine in izvajanja etno-verske mediacije;
  • Biti ustvarjalen in iznajdljiv pri zagotavljanju storitev preprečevanja, reševanja in mediacije konfliktov;
  • Biti odziven in učinkovit, kompetenten, zanesljiv, odgovoren, občutljiv na časovni okvir in usmerjen v rezultate;
  • Izkazovanje izjemnih medosebnih, multikulturnih in diplomatskih sposobnosti.

Naš mandat

Pooblaščeni smo, da:

  1. Izvajati znanstvene, multidisciplinarne in v rezultate usmerjene raziskave o etničnih, rasnih in verskih konfliktih v državah po vsem svetu;
  1. Razviti alternativne metode reševanja etničnih, rasnih in verskih konfliktov;
  1. Negovati in spodbujati dinamično sinergijo med združenji in organizacijami diaspore v zvezni državi New York in v Združenih državah na splošno za proaktivno reševanje konfliktov v državah po vsem svetu;
  1. Organizirati programe mirovne vzgoje za študente, da bi okrepili mirno sobivanje sredi kulturnih, etničnih, rasnih in verskih razlik;
  1. Ustvarite forume za komunikacijo, dialog, medetnične, medrasne in medverske izmenjave z uporabo sodobne tehnologije, družbenih medijev, konferenc, seminarjev, delavnic, predavanj, umetnosti, publikacij, športa itd.;
  1. Organizirati programe usposabljanja o etno-religiozni mediaciji za voditelje skupnosti, verske voditelje, predstavnike etničnih skupin, politične stranke, javne uslužbence, odvetnike, varnostne uradnike, zdravnike, zdravstvene delavce, aktiviste, umetnike, poslovneže, ženska združenja, študente, učitelje, itd.;
  1. Spodbujati in zagotavljati medskupnostne, medetnične, medrasne in medverske storitve mediacije v državah po vsem svetu, v okviru nepristranskega, zaupnega, regionalno stroškovnega in hitrega postopka;
  1. Delovati kot center odličnosti za mediatorje, znanstvenike in oblikovalce politik na področju medetničnega, medrasnega, medverskega, medskupnostnega in medkulturnega reševanja sporov;
  1. Usklajuje dejavnosti in pomaga obstoječim institucijam, ki se ukvarjajo z reševanjem etničnih, rasnih in verskih konfliktov v državah po vsem svetu;
  1. Zagotavljanje strokovnih in svetovalnih storitev formalnemu in neformalnemu vodstvu, lokalnim, regionalnim in mednarodnim organizacijam ter drugim zainteresiranim agencijam na področju reševanja etničnih, rasnih in verskih konfliktov.

Naša mantra

Sem, kar sem, in moja etnična pripadnost, rasa ali vera je moja identiteta.

Vi ste, kar ste, in vaša etnična pripadnost, rasa ali vera je vaša identiteta.

Smo eno človeštvo, združeno na enem planetu in naša skupna človečnost je naša identiteta.

Čaš je:

  • Da se poučimo o naših razlikah;
  • Odkriti naše podobnosti in skupne vrednote;
  • Živeti skupaj v miru in harmoniji; in
  • Da zaščitimo in rešimo naš planet za prihodnje generacije.