Huvudorgan

Globalt ledarskap

För att säkra de resurser som organisationen behöver för att existera och utföra sitt uppdrag och arbeta effektivt och effektivt har vi etablerat en livsviktig organisationsstruktur.

Strukturen för ICERMediation inkluderar lednings- och rådgivande nivåer, medlemskap, administration och personal, och deras sammankopplingar och inbördes ansvar.

ICERMediations långsiktiga mål är att skapa och bygga ett internationellt nätverk av fredsförespråkare (Global Peace and Security Council), effektiva och effektiva styrelsemedlemmar (styrelsen), äldste, traditionella härskare/ledare eller representanter för etniska, religiösa och ursprungsgrupper runt om i världen. världen (World Elders Forum), ett levande och engagerande medlemskap, samt fungerande och aktiv personal, som leder genomförandet av organisationens mandat från sekretariatet i samarbete med partners.

Organisationsschema

Organisationsschema för International Centre for Ethno Religious Mediation 1

Styrelsen

Styrelsen ansvarar för den allmänna ledningen, kontrollen och förvaltningen av ICERMediations angelägenheter, arbete och egendom. Av denna anledning ska styrelsen alltid vara och agera som organisationens styrande organ under fredsrådets överinseende. The International Centre for Ethno-Religious Mediation (ICERMediation), ett New York-baserat 501 (c) (3) ) ideell organisation i särskild rådgivande status med FN:s ekonomiska och sociala råd (ECOSOC), är glada att kunna tillkännage utnämningen av två chefer för att leda dess styrelse. Yacouba Isaac Zida, tidigare premiärminister och president i Burkina Faso har valts till att fungera som styrelseordförande. Anthony ('Tony') Moore, grundare, styrelseordförande och VD på Evrensel Capital Partners PLC, är nyvald vice ordförande.

Yacouba Isaac Zida Styrelsen

Yacouba Isaac Zida, tidigare premiärminister och president i Burkina Faso

Yacouba Isaac Zida är en före detta militär officer utbildad i Burkina Faso, Marocko, Kanada, USA, Tyskland och högt kvalificerad inom underrättelseområdet. Hans rika och långa erfarenhet som hög officer och hans engagemang för samhällenas allmänna intressen ledde till att han utsågs och utnämndes till premiärminister för övergångsregeringen i Burkina Faso efter folkupproret som avslutade 27 år av diktatur i oktober 2014 Yacouba Isaac Zida ledde det rättvisaste och mest transparenta valet i landets historia. Därefter avgick han den 28 december 2015. Hans mandat uppfylldes i sinom tid och hans prestationer uppskattades mycket av FN, Europeiska unionen, Afrikanska unionen, Francophonie, Economic Community of West African States (ECOWAS) och International. valutafond. Zida doktorerar för närvarande i konfliktstudier vid Saint Paul University i Ottawa, Kanada. Hans forskning fokuserar på terrorism i Sahel-regionen.
Anthony Moore Styrelsen

Anthony ('Tony') Moore, grundare, styrelseordförande och VD på Evrensel Capital Partners PLC

Anthony ('Tony') Moore har 40+ års erfarenhet av den globala finansiella tjänstesektorn efter att ha bott och arbetat i 6 länder, 9 städer och gjort affärer i ytterligare 20+ länder under sin långa och framstående karriär. Mest anmärkningsvärt är att Tony öppnade och ledde Goldman Sachs (Asia) Ltd-kontoret baserat i Hong Kong; var den första chefen för Investment Banking på Goldman Sachs Japan i Tokyo och verkställande direktör på Goldman Sachs Ltd i London där han hade ansvar för brittiska privatiseringar och relationer med ett stort antal Footsie 100-företag. Efter sin karriär på Goldman Sachs hade han bland annat styrelseledamot i Banker's Trust Int'l och ordförande för Corporate Finance på BZW, Barclays Banks dotterbolag för investeringsbanker. Tony har också haft ledande befattningar inom industrin, inklusive VD och koncernchef för New Energy Ventures Technologies i Los Angeles, en av de första aktörerna på den avreglerande amerikanska kraftindustrin. Tony har tjänstgjort, och fungerar fortfarande i hög grad, som ordförande och/eller styrelseledamot i ett stort antal offentliga och privata företag i USA, Europa och Asien/Stillahavsområdet. Hans erfarenhet omfattar kapitalmarknadsfinansiering, kapitalanskaffning, gränsöverskridande fusioner och förvärv, projektfinansiering, fastigheter, ädelmetaller, kapitalförvaltning (inklusive alternativa investeringar), förmögenhetsrådgivning, etc. Han har särskild erfarenhet av att vägleda nystartade företag och nya företag. företag ända fram till en exit, antingen handelsförsäljning eller börsintroduktion. Tony är för närvarande baserad i Istanbul och är grundare och verkställande styrelseordförande för Evrensel Capital Partners, en global handelsbank, fondförvaltnings- och handelsföretag. Han är särskilt intresserad av att ge strategisk och finansiell rådgivning till företag som har en betydande humanitär aspekt i sitt erbjudande och söker i allmänhet, i denna arvsperiod av sitt liv, möjligheter att bidra till att skapa en bättre värld för framtida generationer. Tony har ett omfattande, globalt nätverk av ledande befattningshavare inom myndigheter, offentliga enheter, finansiella institutioner och företag runt om i världen som han mer än gärna utnyttjar till förmån för framstående organisationer som International Centre for Ethno-Religious Mediation.

Utnämningen av dessa två ledare bekräftades den 24 februari 2022 under organisationens ledarskapsmöte. Enligt Dr. Basil Ugorji, VD och koncernchef för International Centre for Ethno-Religious Mediation, är mandatet som ges till Mr. Zida och Mr. Moore inriktat på strategiskt ledarskap och förtroendeansvar för hållbarheten och skalbarheten av konfliktlösning och fredsbyggande organisationens arbete.

Bygga en infrastruktur för fred under den 21st talet kräver engagemang från framgångsrika ledare från en mängd olika yrken och regioner. Vi är glada över att välkomna dem till vår organisation och har stora förhoppningar på de framsteg vi tillsammans kommer att göra för att främja en fredskultur runt om i världen, tillade Dr. Ugorji.

Sekretariatet

ICERMediations sekretariat, som leds av organisationens ordförande och Chief Operating Officer, är uppdelat i nio avdelningar: Forskning, utbildning och utbildning, expertkonsultation, dialog och medling, snabbinsatsprojekt, utveckling och insamling, PR och juridiska frågor, mänskliga resurser och ekonomi och budget.

Organisationens ordförande

Dr. Basil Ugorji President och VD för International Center for Ethno Religious Mediation

Basil Ugorji, Ph.D., VD och koncernchef

  • Ph.D. i konfliktanalys och lösning från Nova Southeastern University, Fort Lauderdale, Florida, USA
  • Master of Arts in Philosophy från Université de Poitiers, Frankrike
  • Diplom i franska språkstudier från Centre International de Recherche et d'Étude des Langues (CIREL), Lomé, Togo
  • Filosofie kandidatexamen i filosofi från University of Ibadan, Nigeria
För att lära dig mer om Dr. Basil Ugorji, besök hans profilsida

ICERMediations ständiga uppdrag till FN

International Centre for Ethno-Religious Mediation (ICERMediation) är en av få organisationer som har beviljats ​​särskild konsultativ status med Förenta nationernas ekonomiska och sociala råd (ECOSOC).

Konsultativ status för en organisation gör det möjligt för den att aktivt engagera sig med FN:s ECOSOC och dess underorgan, såväl som med FN:s sekretariat, program, fonder och byråer på ett antal sätt.

Närvaro vid möten och tillgång till FN

ICERMediations särskilda rådgivande status med FN:s ekonomiska och sociala råd (ECOSOC) ger ICERMediation rätt att utse officiella representanter till FN:s högkvarter i New York och FN:s kontor i Genève och Wien. ICERMediations representanter kommer att kunna registrera sig för och aktivt delta i FN:s evenemang, konferenser och aktiviteter, samt sitta som observatörer vid offentliga möten för ECOSOC och dess underorgan, generalförsamlingen, rådet för mänskliga rättigheter och andra mellanstatliga beslut från FN. -tillverkar kroppar.

Möt representanterna för ICERMediation till FN

FN:s högkvarter i New York

Utnämning av officiella representanter till FN:s kontor i Wien pågår.

FN:s kontor i Wien

Utnämning av officiella representanter till FN:s kontor i Wien pågår.

FN:s kontor i Genève

Utnämning av officiella representanter till FN:s kontor i Genève pågår.

Redaktionsråd / Peer Review Panel

Peer Review Panel 

  • Matthew Simon Ibok, Ph.D., Nova Southeastern University, USA
  • Sheikh Gh.Waleed Rasool, Ph.D., Riphah International University, Islamabad, Pakistan
  • Kumar Khadka, Ph.D., Kenneshaw State University, USA
  • Egodi Uchendu, Ph.D., University of Nigeria Nsukka, Nigeria
  • Kelly James Clark, Ph.D., Grand Valley State University, Allendale, Michigan, USA
  • Ala Uddin, Ph.D., University of Chittagong, Chittagong, Bangladesh
  • Qamar Abbas, Ph.D. Kandidat, RMIT University, Australien
  • Don John O. Omale, Ph.D., Federal University Wukari, Taraba State, Nigeria
  • Segun Ogungbemi, Ph.D., Adekunle Ajasin University, Akungba, Ondo State, Nigeria
  • Stanley Mgbemena, Ph.D., Nnamdi Azikiwe University Awka Anambra State, Nigeria
  • Ben R. Ole Koissaba, Ph.D., Association for the Advancement of Educational Research, USA
  • Anna Hamling, Ph.D., University of New Brunswick, Fredericton, NB, Kanada
  • Paul Kanyinke Sena, Ph.D., Egerton University, Kenya; Samordningskommitté för ursprungsbefolkningar i Afrika
  • Simon Babs Mala, Ph.D., University of Ibadan, Nigeria
  • Hilda Dunkwu, Ph.D., Stevenson University, USA
  • Michael DeValve, Ph.D., Bridgewater State University, USA
  • Timothy Longman, Ph.D., Boston University, USA
  • Evelyn Namakula Mayanja, Ph.D., University of Manitoba, Kanada
  • Mark Chingono, Ph.D., University of Swaziland, Kingdom of Swaziland
  • Arthur Lerman, Ph.D., Mercy College, New York, USA
  • Stefan Buckman, Ph.D., Nova Southeastern University, USA
  • Richard Queeney, Ph.D., Bucks County Community College, USA
  • Robert Moody, Ph.D. kandidat, Nova Southeastern University, USA
  • Giada Lagana, Ph.D., Cardiff University, Storbritannien
  • Autumn L. Mathias, Ph.D., Elms College, Chicopee, MA, USA
  • Augustine Ugar Akah, Ph.D., University of Kiel, Tyskland
  • John Kisilu Reuben, Ph.D., Kenyan Military, Kenya
  • Wolbert GC Smidt, Ph.D., Friedrich-Schiller-Universität Jena, Tyskland
  • Jawad Kadir, Ph.D., Lancaster University, Storbritannien
  • Angi Yoder-Maina, Ph.D.
  • Jude Aguwa, Ph.D., Mercy College, New York, USA
  • Adeniyi Justus Aboyeji, Ph.D., University of Ilorin, Nigeria
  • John Kisilu Reuben, Ph.D., Kenya
  • Badru Hasan Segujja, Ph.D., Kampala International University, Uganda
  • George A. Genyi, Ph.D., Federal University of Lafia, Nigeria
  • Sokfa F. John, Ph.D., University of Pretoria, Sydafrika
  • Qamar Jafri, Ph.D., Universitas Islam Indonesia
  • Medlem George Genyi, Ph.D., Benue State University, Nigeria
  • Hagos Abrha Abay, Ph.D., University of Hamburg, Tyskland

Layout design: Muhammed dansk

Sponsringsmöjlighet

Alla förfrågningar om sponsringsmöjligheter för de kommande tidskriftsnumren ska skickas till förlaget genom vår kontaktsida.

Vill du jobba med oss? Besök vår karriärer sida att ansöka om valfri tjänst(er) du väljer